Do fotogalérie bol pridaný nový album Iskolánk újraválasztott igazgatója.
Iskolánk újraválasztott igazgatója 2025. november 3. Örömmel és kellő alázattal jelentem be, hogy ismét iskolánk igazgatója lettem. Köszönöm mindenkinek a bizalmat és a támogatást. Amit az elmúlt tizenöt évben elértünk, nemcsak az én érdemem – közös munka, kölcsönös bizalom és csapatszellem eredménye. Bízom benne, hogy a következő öt évben is olyan összetartó közösség maradunk, amelyet a szakmaiság, az emberség és a közös jövőkép köt össze. Köszönöm az iskolatanács elnökének, Gilbert Katalinnak az igazgatóválasztás felelős megszervezését, Cséplő Hajnalkának a fáradhatatlan támogatást – immár tizenöt éve az iskolatanács tagja, és mindig mellettem állt, és köszönöm Neszméri Tündének a megható, bátorító szavakat a választás után, amelyek nagyon jólestek. Külön köszönet illeti az iskolatanács valamennyi tagját, valamint a három delegált tagot az együttműködésért és támogatásért. Hálás vagyok minden kollégának, diáknak és szülőnek is a sok biztatásért, lelki támaszért és szeretetért, amelyet a választás során és azt követően kaptam. Az iskola víziója Iskolánk továbbra is olyan szakmai központ kíván maradni, amely összekapcsolja a hagyományt és az innovációt. Célunk, hogy elismerést kivívó szakközépiskola legyünk a pedagógia és logisztika területén, támogassuk a modern technológiák alkalmazását, fejlesszük a többnyelvű kommunikációt, az empátiát és a szakmai felelősséget, valamint rugalmas, a változásokra reagáló iskolai környezetet hozzunk létre. Az iskola fejlesztési koncepciójának fő céljai • a pedagógusok szakmai színvonalának megőrzése és fejlesztése, • motiváló és hatékony tanulói értékelési rendszer működtetése, • a nevelés és oktatás minőségét javító projektek támogatása, • az iskola hírnevének növelése a diákok sikerei által, • az emberi és anyagi erőforrások ésszerű felhasználása, • a problémák és konfliktusok rugalmas kezelése, • a jó emberi kapcsolatok támogatása, • mások véleményének tiszteletben tartása. „Minden ember más, de a cél közös kell, hogy legyen.” A közös célok eléréséhez szükséges: türelem, összetartozás, közös iskolán kívüli tevékenységek, csapatmunka, együttműködés és kommunikáció. Az iskola fejlesztési tevékenységi terve 1. Felszerelés és terek modernizálása o szaktantermek és közösségi terek felújítása, o tantermek korszerűsítése. 2. Az új pedagógiai asszisztens szak támogatása o aktív toborzás, o együttműködés alapiskolákkal és szaktanácsadó központokkal, o ösztöndíjprogram létrehozása az első hallgatók számára. 3. A logisztika szak fejlesztése o együttműködés regionális vállalatokkal, o tanulmányi kirándulások, szakmai gyakorlat, duális képzés, Erasmus+ program. 4. A pedagógiai szakok gyakorlati képzésének erősítése o szorosabb kapcsolat az óvodákkal és alapiskolákkal, o nagyobb hangsúly az inkluzív nevelésen, o részvétel az Erasmus+ programban. 5. A pedagógusok továbbképzése o digitális készségek és modern oktatási módszerek fejlesztése, o Erasmus+ programban való részvétel. 6. A tanulók személyes és szociális fejlődésének támogatása a DofE program által o az iskola bekapcsolása a DofE programba, o mentorcsoport létrehozása pedagógusokból, o a diákok motiválása a részvételre, o önkéntes, sport- és fejlesztő tevékenységek megvalósítása. 7. Bekapcsolódás az oktatási minisztérium pilotprojektjébe – „Megosztott szakemberek” (pl. iskolapszichológusok, gyógypedagógusok, szociálpedagógusok bevonása) → a projekt közvetlenül hozzájárul az iskola minőségének javításához és diákbarát környezetének kialakításához. Tisztelettel és elkötelezetten folytatom a munkát iskolánkért, diákjainkért és kollégáinkért. Hiszem, hogy közös erővel sikerül megvalósítanunk céljainkat, és iskolánkat ismét előrébb vihetjük. Mgr. Kontár Zsuzsanna
